eFront Add-ons
Einsetzbar mit eFront basic und eFront premium
Mit eFront setzen Sie auf ein System, welches mit Ihren Anforderungen mitwächst. Neben einem unterschiedlichen Funktionsumfang in eFront basic und eFront premium bieten wir Ihnen für beide Varianten optionale Add-ons.
Damit ergänzen Sie Ihr Learning Management System um nützliche Zusatzfunktionen. Ganz einfach realisieren Sie, dass betriebsfremde Personen (Fremdfirmenmanagement) auf Ihr Learning Management System zugreifen können, um relevante Unterweisungen zu absolvieren, führen mittels eines gezielten Workflows effektive Mitarbeitergespräche oder setzen auf ein übersichtliches Kompetenzmanagement.
Mit dem Add-on Fremdfirmenmanagement können Sie betriebsfremden Personen einfach und schnell einen Zugang zu Ihrem Learning Management System freischalten. Diese können so benötigte Unterweisungen direkt absolvieren.
Auf Basis von zielgruppenspezifischen Merkmalen wie Sprache, Standort, Grund des Besuchs usw. werden notwendige digitale Unterweisungen automatisiert dem Besucher zugewiesen. Nach erfolgreich abgeschlossener Unterweisung erhält der Besucher ein Zertifikat mit Gültigkeitsdauer. Dieses enthält z. B. einen QR-Code, mit dem der Besucher das Gelände betreten kann.
Gern stellen wir Ihnen Schnittstellen zu Zutrittssystemen bereit.
Funktionsumfang
- Verfügbar in 42 Sprachen
- Standorte des Unternehmens im Backend pflegbar
- Einstiegsseite für Besucher*innen individuell gestaltbar
- Registrierungs-/Anmeldeformular basierend auf einer Rolle (Besucher*in, Lieferant*in, Servicefirma etc.) individuell aufbaubar
- Schnittstelle zu physischen Zutrittssystemen möglich
- Zertifikat mit Code: Portier*in scannt den Code und stellt Zutrittsschein aus
Das eFront Add-on "Entwicklungsgespräch" umfasst den kompletten Workflow zur Abbildung von Mitarbeitergesprächen. Es beinhaltet den Rückblick auf die Vereinbarungen des vergangenen Jahres, die Selbsteinschätzung durch den Mitarbeitenden, die Bewertung durch die Führungskraft, Vereinbarungen und Themen fürs nächste Jahr und daraus abgeleitete Entwicklungsmaßnahmen, inklusive Bestätigungs- und Dokumentationsfunktionen.
Funktionsumfang
- Start des Prozesses durch Führungskraft oder HR
- Definition von Fristen
- Dashboard für Mitarbeiter*innen und Führungskraft mit Übersicht über die definierten Schritte und dem aktuellen Status
- Definition von beliebig vielen Schritten mit Formularen und Fragen inkl. Bestätigungsfunktion wie z. B. Mitarbeiter*innen Selbstevaluierung, Bewertung der eigenen Führungskraft durch Mitarbeiter*in usw.
- Formulare inkl. Druckfunktion (Vorbereitungsbogen Mitarbeiter*in und Führungskraft)
- Benachrichtigungsfunktion
- Freischaltlogik für Sichtbarkeiten der Bewertungen
- Aggregierte Einzelfeedbacks an Führungskraft
- Verknüpfung der Maßnahmen mit Kursen aus Kurskatalog
Das eFront Add-on "Kompetentmanagement" ermöglicht es Ihnen, die Qualifikationen Ihrer Mitarbeitenden einfach und effektiv zu verwalten. Sie ordnen die Qualifikationen verschiedenen konfigurierbaren Levels zu und versehen sie mit einem Ablaufdatum. Außerdem können Sie Qualifikationen einer bestimmten Person zuweisen und ein Datum hinterlegen, an dem sie erworben wurden. Durch die Verknüpfung von Qualifikationen mit Kursen und Stellen wird die Übersichtlichkeit verbessert und die Weiterbildung der Mitarbeiter*innen gezielter gestaltet.
Für Führungskräfte steht ein Bericht mit Filterfunktion zur Verfügung, der alle relevanten Informationen auf einen Blick darstellt. Gerne programmieren wir maßgeschneiderte Berichte nach Ihren individuellen Anforderungen. Damit haben Sie jederzeit die Kontrolle über die Qualifikationen Ihrer Mitarbeiter*innen und können gezielt Maßnahmen ergreifen, um die Kompetenzen in Ihrem Unternehmen zu erweitern.