Die Zukunft des Lernens
Wenn LMS und LXP neue Bildungshorizonte erschließen
In einem sich ständig wandelnden Bildungslandschaft sind LMS und LXP nicht mehr nur Optionen, sondern unerlässliche Werkzeuge für fortschrittliche Bildung. Mit ihrer Fähigkeit, individuelle Lernerfahrungen zu bieten und den Bildungsprozess zu optimieren, setzen Sie nicht nur auf Innovation, sondern auch auf die Zukunft des effektiven Lernens.
Mitarbeiterentwicklung
Mit einem LMS/LXP ermöglichen Sie maßgeschneiderte Schulungen, steigern die Qualifikation Ihrer Mitarbeitenden und fördern die Erreichung Ihrer Unternehmensziele.
Konsistente Schulungen
Mit zentralisierten, standortunabhängigen Schulungen ermöglichen Sie eine einheitliche Weiterbildung für alle Mitarbeitenden, unabhängig von ihrem Standort.
Kosten & ROI
Sie profitieren von reduzierten Schulungskosten und einem schnellen Return on Investment durch digitales Lernen, kombiniert mit messbaren Ergebnissen dank Analysetools.
Unsere E‑Learning Tools
Von LMS bis LXP
Knowledgeworker Share
LMS-Spezialist
- geeignet für national und international agierende kleine & mittelständische Unternehmen sowie für fokussierte, punktuelle Weiterbildungen und Lernprozesse
- intuitive Lösung in Anlehnung an Social Media Konzepte
- sehr einfaches Setup und sehr schnelle Einführung
- sehr geringe Administration und Systembetreuung
eFront
LMS-Allrounder
- geeignet für national & international agierende mittelständische & große Unternehmen mit einer Vielzahl unterschiedlichster Lernaktivitäten konzernweit
- vollständig ausgestattetes LMS mit Fokus auf effiziente Lernprozesse
- Schnittstellen zu vielen 3rd Parties
- schnelle Einführung mit gedeckelten Aufwänden
- geringe Administration und Systembetreuung
Cornerstone SBX/CSX
LMS für HR-Profis
- geeignet für national & international agierende mittelständische & große Unternehmen mit einer Vielzahl unterschiedlichster Lernaktivitäten konzernweit
- vollumfängliches Learning Management System mit Fokus auf komplette Mitarbeiterentwicklung
- Zusatzmodule wie Performance Management, Talent Management, Recruiting & Onboarding, Skill Management, Kompetenzentwicklung, Zentrale HR Plattform
EdCast by Cornerstone
LXP der Superlative
- geeignet für national & international agierende mittelständische & große Unternehmen mit einer Vielzahl unterschiedlichster Lernaktivitäten konzernweit
- integrierte Lernwelt, die Personalisierung und Konsistenz nahtlos miteinander verbindet
- zentrale Plattform mit sämtlich benötigten Lernressourcen für formelles Lernen, Mikro-Lernen, soziales Lernen oder informelles Lernen
- einfache Integration von anderen Systemen und Plattformen
Keine Entscheidungspanik! Mit uns wird's ein Volltreffer!
Maximaler Support, minimaler Zweifel – wir begleiten Sie bei jedem Schritt
Sie sind auf der Suche nach dem perfekten LMS oder LXP und fühlen sich von den unzähligen Optionen überwältigt? Stoppen Sie die Entscheidungsqualen und setzen Sie auf uns! Bei uns gibt's keine Standard-Sales-Pitches, sondern maßgeschneiderte Lösungen. Mit unserer Mixtur aus Branchenwissen, Innovationsdrang und jahrelanger Erfahrung lassen wir Entscheidungszweifel verschwinden. Lassen Sie uns zusammen herausfinden, was wirklich zündet und zu Ihren Bedürfnissen passt. Kurz gesagt: Sie bringen die Anforderungen, wir liefern den Game-Changer.
Kostenfreie Beratung
6 Knaller-Gründe
Warum Ihre Personalentwicklung mit uns zum Game-Changer wird
Vereinfachte Organisation und skalierbar
Sie zentralisieren und strukturieren Ihre Weiterbildung, minimieren den Koordinationsaufwand und straffen Abläufe effizient. Egal ob 10 oder 100.000 Lernende. Das System wächst nahtlos mit Ihren Anforderungen.
Bedarfsgerecht und immer aktuell
Sie verteilen Lerninhalte gezielt nach Abteilung oder Vorwissen. Mehr Motivation, höhere Relevanz, weniger Lernzeit. Sie aktualisieren Inhalte zentral und garantieren Sie stets aktuelle, gesetzeskonforme Themen.
Optimal vernetzt und Entwicklung im Blick
Sie fördern den Austausch unter Ihren Mitarbeitenden und stärken so die Lernkultur. Ihre Plattform trackt Lernfortschritte, vergibt Zertifikate und speichert Nachweise datenschutzkonform.
Kontinuierliche Beratung und Betreuung
Wir unterstützen Sie bei der Digitalisierung Ihrer Lernstrategie und der Etablierung einer neuen Lernkultur. Wir identifizieren Ihre Anforderungen an ein LMS/LXP, stellen Ihnen passende Use Cases bereit und finden gemeinsam die passende Lösung.
Unschlagbare Managed Training Services
Wir übernehmen die gesamte Trainingsvorbereitung, das Trainingsmanagement und das Controlling & Reporting. Dazu gehören u.a. 1st und 2nd Level Support, Trainingsbetreuung, Automatisierung, Planung und Durchführung von Training-Rollouts Learning, Analytics uvm.
Systembetreuung, Partner- und Qualitätsmanagement
Wir übernehmen auf Wunsch die Systembetreuung, bieten Schulungen und Workshops zur administrativen Systemverwendung und verwandten Software-Lösungen, kümmern uns um Update, und übernehmen das Management von Trainern, Partner, Lieferanten.
Lösungen für Ihre erfolgreiche Personalentwicklung
Strategische Beratung
Setzen Sie auf eine 360° Beratung rund um Ihr E‑Learning Vorhaben: E‑Learning, Strategie, Prozesse, Content, Software.
Lerninhalte
Geben Sie die Erstellung von Lerninhalten einfach an uns ab oder wählen aus einer umfangreichen Datenbank Ihre passenden Lerninhalte.
Managed Training Service
Lagern Sie Ihre E‑Learning-Prozesse oder Teile davon einfach an uns aus.
Autorentools
Sie erhalten das Autorentool, was zu Ihren Anforderungen passt, egal, ob Articulate, Lectora oder Knowledgeworker Create.
Learning Management Systeme
Von klein bis vollumfänglich: Knowledgeworker Share, eFront, Cornerstone SBX oder Cornerstone CSX. Sie matchen mit der passenden Lösung.
Learning Experience Plattform
Setzen Sie auf das modernste LXP EdCast by Cornerstone und professionalisieren Ihre Weiterbildungsstrategie.
Skill Management
Mit dem richtigen Skill Management erweitern Sie Ihre Personalentwicklung um wichtige Einblicke über die Kompetenzen Ihrer Mitarbeitenden.
Performance Management
Fördern und optimieren Sie die Leistungen Ihrer Mitarbeitenden in Ausrichtung an Ihre Unternehmensziele.
Talent Management
Erkennen Sie ganz einfach die Kompetenzen, Fähigkeiten und Potenziale Ihrer Mitarbeitenden und machen High Potentials sichtbar.
Compliance Management
Setzen Sie auf ein cleveres Compliance-Management. So halten Sie gesetzlichen Vorschriften und Standards ein.
Recruiting und Onboarding
Optimieren Sie Ihre Candidate Journey vom Recruiting bis zum Onboarding. Besetzen Sie offene Stellen schneller und verhindern Sie Fluktuation.
Zentrale HR-Plattform
Organisieren Sie Ihre Personaldaten zentral und bringen Sie alle Ihre Daten auf einer Plattform zusammen.