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Bedarfsorientierte Lösungen und Anwendungsfälle

 
Recruiting und Onboarding – Gewinnen und binden Sie Top-Talente und High Performer
effektive Recruiting- und Onboardingprozesse

Recruiting und Onboarding

Gewinnen und binden Sie Top-Talente und High Performer

Bringen Sie neue Mitarbeitende schnell ins Team. Setzen Sie auf Ihren eigenen Talente-Pool. Sehen Sie auf einen Blick sämtliche Kompetenzen und Fähigkeiten Ihrer Mitarbeitenden und Ihrer Bewerber.

Moderne Lernerfahrungen – Ein Upgrade für Ihre Corporate Learning Reise
zeitgemäße und flexible Lernprozesse

Moderne Lernerfahrungen

Ein Upgrade für Ihre Corporate Learning Reise

Lassen Sie Ihre Mitarbeitenden von effektiven Trainingsmethoden profitieren. Geben Sie ihnen die Möglichkeit, ihr Wissen gezielt zu erweitern. Mit der richtigen Technologie schaffen Sie den Sprung aus dem eintönigen Klassenzimmer in die abwechslungsreiche, vielfältige Welt des digitalen Lernens.

Compliance Management – Vertrauen gewinnen, Reputation ausbauen und Sicherheit schaffen
nachweisbare Regelkonformität

Compliance Management

Vertrauen gewinnen, Reputation ausbauen und Sicherheit schaffen

Stellen Sie sicher, dass Sie mit und in Ihrem Unternehmen alle gesetzlichen Vorschriften, Standards und ethischen Grundsätze einhalten, um Rechtsverstöße, Haftungs- und Imageschäden zu vermeiden. 

Performance Management – Leistung maximieren, Erfolge steigern, Unternehmensziele erreichen
Klare Zielausrichtung für Mitarbeitende und Unternehmen

Performance Management

Leistung maximieren, Erfolge steigern, Unternehmensziele erreichen

Ganz einfach haben Sie den gesamten Prozess der Planung, Überwachung, Bewertung und Verbesserung der Qualifikationen und Leistungen Ihrer Mitarbeitenden jederzeit im Blick. 

Skill Management – Maximieren Sie das Potenzial Ihrer Talente und Ihres Geschäftserfolgs
effektive Ressourcennutzung und optimale Flexibilität

Skill Management

Maximieren Sie das Potenzial Ihrer Talente und Ihres Geschäftserfolgs

Setzen Sie auf eine gezielte und effektive Förderung der Fähigkeiten, die in Ihrem Unternehmen benötigt werden. Mit einem umfassenden Überblick über die benötigten und vorhandenen Kompetenzen in Ihrem Unternehmen schaffen Sie gezielt genau die Weiterbildungen, die Ihre Mitarbeitenden und damit Ihr Unternehmen voranbringen. 

Kompetenzentwicklung – Geniale Lösungen gegen den Fachkräftemangel und für nachhaltigen Business-Boom!
Strategischer Kompetenzaufbau zur verbesserten Leistung

Kompetenzentwicklung

Geniale Lösungen gegen den Fachkräftemangel und für nachhaltigen Business-Boom!

Profitieren Sie von einer verbesserten Mitarbeiterleistung, einer erhöhten Mitarbeiterbindung und -zufriedenheit, einer besseren Talentakquise, einer gesteigerten Innovationsfähigkeit und einem flexibleren Mitarbeitermanagement. 

Talent Management – Entfesseln Sie das Potenzial Ihrer Teams
Mitarbeiterpotenziale identifizieren
fördern und binden

Talent Management

Entfesseln Sie das Potenzial Ihrer Teams

Entfalten Sie das Maximum in Ihren Teams und erreichen Sie Ihre gesetzten Geschäftsziele. Ganz einfach erkennen Sie die Kompetenzen, Fähigkeiten und Potenziale Ihrer Mitarbeitenden und machen High Potentials sichtbar. Dabei können Sie die Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden verfolgen und individuelle Leistungsziele setzen, um sicherzustellen, dass Ihr Team immer auf Kurs bleibt. 

Zentrale HR-Software – Erfolgreiche Planung und Verwaltung Ihres Personals
Zentrale HR-Plattform für bessere Entscheidungen

Zentrale HR-Software

Erfolgreiche Planung und Verwaltung Ihres Personals

Verabschieden Sie sich von zeitaufwendigen und fehleranfälligen manuellen Dateneingaben. Greifen Sie zentral jederzeit und überall auf alle wichtige Informationen zu. Profitieren Sie von einer automatisierten Datenverarbeitung und einer minimierten Fehleranfälligkeit. Treffen Sie fundierte Entscheidungen auf Grundlage von Personalbedarfsanalysen oder anderen datengestützten Berichten. 

 

Unser Versprechen

Wir sind die chemmedia AG
chemmedia AG: Wir sind chemmedia

Wir unterstützen Sie bei der Einführung von E‑Learning

Gemeinsam zum garantierten Erfolg

Mit unserer jahrelangen Erfahrung als E‑Learning Experte unterstützen wir Sie bei der Entwicklung von maßgeschneiderten E‑Learning-Lösungen, die optimal auf die Bedürfnisse und Ziele Ihres Unternehmens abgestimmt sind. Wir unterstützen Sie in allen Phasen des Change-Management Prozesses, von der Konzeption bis zur Implementierung und darüber hinaus, um sicherzustellen, dass Ihr E‑Learning-Vorhaben ein voller Erfolg wird.

 
 

Lösungen für Ihre erfolgreiche Personalentwicklung

Beratung

Strategische Beratung

Setzen Sie auf eine 360° Beratung rund um Ihr E‑Learning Vorhaben: Weiterbildungsstrategie, Prozesse, Content, Software. 

Lerninhalte

Lerninhalte

Mit unseren Leistungen rund um die Content- und Lerninhalterstellung machen wir Ihr Weiterbildungsvorhaben zum Erfolgsgarant. 

Managed Training Service

Managed Training Service

Lagern Sie Ihre E‑Learning-Prozesse oder Teile davon einfach aus und profitieren Sie von unseren langjährigen Erfahrungen. 

Autorentools

Autorentools

Wir sind unabhängig und haben sie alle: Lectora, Articulate 360 und Knowledgeworker Create. Wir finden das, was am besten passt.

Learning & Development

Learning Management Systeme

Von klein bis vollumfänglich: Knowledgeworker Share, eFront, Cornerstone SBX oder Cornerstone CSX. Sie matchen mit der passenden Lösung. 

People Experience Plattform

Learning Experience Plattform

Wir unterstützen Sie bei der Einführung und dem Betrieb von EdCast by Cornerstone als vollumfängliches LXP. 

Skills Graph

Skill Management

Mit dem richtigen Skill Management erweitern Sie Ihre Personalentwicklung um wichtige Einblicke über die Kompetenzen Ihrer Mitarbeitenden.

Performance-Management

Performance Management

Fördern und optimieren Sie die Leistungen Ihrer Mitarbeitenden in Ausrichtung an Ihre Unternehmensziele.

Talent Management

Talent Management

Erkennen Sie ganz einfach die Kompetenzen, Fähigkeiten und Potenziale Ihrer Mitarbeitenden und machen High Potentials sichtbar.

Compliance Management

Compliance Management

Setzen Sie auf ein cleveres Compliance-Management. So halten Sie gesetzlichen Vorschriften und Standards ein.

Recruiting und Onboarding

Recruiting und Onboarding

Optimieren Sie Ihre Candidate Journey vom Recruiting bis zum Onboarding. Besetzen Sie offene Stellen schneller und verhindern Sie Fluktuation.

Zentrale Personalprozesse

Zentrale HR-Plattform

Organisieren Sie Ihre Personaldaten zentral und bringen Sie alle Ihre Daten auf einer Plattform zusammen.